“ Durant la formation de coaching on apprend beaucoup sur soi-même tout en accompagnant les autres. ”
Astrid
“ Je recommande cette formation car ce n'est pas uniquement un cours mais un moment de développement clé dans la vie. La formation est bien préparé et rodée. ”
Lucia Logean, Meyrin
“ C'est plus qu'une formation, c'est une occasion de se développer et d'apprendre sur nous-même.Le contenu est dense et hyper intéressant, tout se déroule dans la bienveillance. ”
Pierre-André Gaudard, Montreux
“ La formation de coaching avec la méthode Solution Focus est facilement transférable dans la pratique quotidienne; que ce soit pour un coaching avec des objectifs clairement définis ou également dans le cadre de discussions avec divers interlocuteurs pour les amener à réfléchir en termes de solutions.
De cette manière les discussions sont constructives; de plus, certains outils nous aident à identifier des étapes réalistes dans la résolution de problématiques.
L'attitude bienveillante est également très bénéfique dans la gestion de discussions potentiellement difficiles et nous permet de les aborder avec sérénité.
La formation elle-même se déroule de manière très interactive, essentiellement basée sur la pratique.
Elle nous permet non seulement de développer nos compétences de coach mais également de se faire coacher et par là-même de progresser dans notre propre développement personnel. ”
Sévérine Felley-Hayoz, DRH
“ Apprendre à voir les gens sous un angle plus positif ”
Coralie N.
“ La formatrice est valorisante envers tout le monde, une bonne écoute et respect entre le personnes du groupe. Le support de cours est très positif. Je recommande vivement cette formation.Depuis ma formation j'utilise mes outils au quotidien dans ma fonction. Régulièrement je suis en coaching "face à face" avec mes cadres et responsables dans des situations complexes. Que du bonheur! Un grand merci à Hildegard et à sa formation. ”
Christian Crottaz, Co-Dir. Fondation Belle Saison
“ Au cours de la formation de coaching, je me suis rendu compte que les outils et postures appris sont d'une grande utilité bien au-delà du coaching individuel. Ils sont aussi une grande ressource dans la direction et le soutien d'équipes professionnelles, associatives, dans les relations familiales, dans la formation, voire dans son propre parcours. Venant du domaine de la médiation de conflits, j'y vois une possible application, dans l'accompagnement des parties au conflit vers et au-travers du processus de médiation. ”
Olivier Haener
“ J'ai apprécié le dynamisme et le professionnalisme des deux formatrices. Nous voyons un concept théorique en plénum puis consolidons sa compréhension et son intégration en pratiquant en groupes.
Je relève aussi les règles de bienveillance qui permettent au groupe de travailler avec sérénité et dans une atmosphère très agréable. ”
Maryline
“ Quelle belle expérience! Des sessions d'oxygène, coupé des réalités quotidiennes dans un cadre splendide, avec un groupe exceptionnel. ”
Christophe
“ 3 fois oui pour cette formation. La méthode est hyper efficace et Hildegard est exceptionnelle. Elle nous mets en confiance et accueille avec tellement de bienveillance notre évolution personnelle. Elle nous accompagne avec son coeur. ”
Diana Di Clemente, Pully
“ Formation de coaching d'excellente qualité grâce aux intervenants. Chaque jour de formation est précieux. Formation avec beaucoup de pratique. Outils tant professionnels que personnels. Du temps pour soi ”
Sévrine Chappot
“ J'ai particulièrement apprécié la qualité de la formation avec un bel équilibre entre la présentation des outils, des retours d'expérience concret et la mise en pratique très présente. Les outils sont applicables aussi bien au travail que dans la vie personnelle.
J'ai également été impressionnée par la bienveillance et l'élan positif des formatrices qui favorise grandement une ambiance sereine au sein du groupe de tout horizon. ”
Audrey
“ La qualité de la formation et la méthode enseignée est incarnée par les formatrices. ”
Corinne Allet
“ Formation incroyable, grande expérience de la formatrice avec une grande écoute, sensibilité et bienveillance. Une nouvelle vision des choses, la valorisation de la personne, la recherche de ces compétences, le non jugement, la bienveillance et l'écoute. Tout ça peut permettre à une personne de grand changement. ”
Séverine G.
“ La formation avec la méthode de coaching Solution Focus m'a beaucoup apporté et je dirais en priorité un échange/partage avec d'autres collègues provenant d'autres horizons avec des cultures différentes.
D'un point de vue plus technique, cette formation m'a permis d'apprendre à lâcher prise, à continuer de me développer dans l'écoute active mais surtout à ne pas prendre position vis-à-vis de son interlocuteur.
Elle m'a également permis de rajouter de nouveaux outils dans ma caisse à outils pour les entretiens professionnels, grâce à l'apprentissage de nouvelles compétences.
Tous ces éléments sont très importants aujourd'hui dans le monde professionnel et ceci me fait progresser chaque jour dans un environnement en constante mutation. ”
Christophe Bossy, Responsable RH UBS
“ Une expérience de vie qui vaut la peine d'être vécue. ”
Florence Davet
“ Une formation de coaching complète, une manière de transmettre et le savoir-faire des formatrices ”
Sarime Vial
“ La méthode est puissante, la bienveillance durant toute la formation. Une grande qualité de formation ”
Virginie
“ Cette formation change la vie, par un changement de perspectives qu'elle nous apprend à avoir sur la vie et sur nos interactions avec le monde. Les formateurs sont exemplaires. Apprentissage en douceur en suivant une approche très puissante. ”
Natacha Aviat, Paris
“ La méthode de coaching est vraiment efficace et applicable au quotidien. J'ai particulièrement apprécié le grand professionnalisme des formatrices qui transmettent leur enthousiasme et fédèrent le groupe.
Les modules permettent une bonne immersion dans la formation et les périodes entre deux modules laissent du temps pour mettre en pratique les nouvelles connaissances.
La formation prévoit beaucoup d'exercices pratiques et de partages ce qui nous fait progresser rapidement. ”
Nicole Bonnet
“ On en ressort transformé, avec des outils concrets pour mieux gérer nos équipes ou nos interactions sociales en général.
J'ai particulièrement apprécié le nombre de séances d'exercice de coaching. ”
Josse Damiens
“ Je recommande cette formation de coaching pur la qualité de ses enseignants et du concept de cette formation. J'ai aussi apprécié la richesse des outils et la mise en place d'une dynamique de groupe exceptionnelle. ”
Jérôme
“ Les formatrices sont compétentes et dotées de valeurs humaines qui imprègnent la formation d'une ambiance bienveillante et constructive.
C'est également une expérience intéressante pour notre propre développement personnel au-delà des compétences acquises au coaching. ”
Olivier Giet
“ La richesse de la coach Hildegard, dans son savoir être, savoir faire, l'utilisation des outils de façon très très claire et surtout la grande bienveillance transmise à nous tous. Tout juste excellent et magnifique, complet et clair. C'est une formation qui pourra aider à la population dans beaucoup de domaines. ”
Lana Barbani, Fondation Claire Magnin
“ Très bonne formation, surtout les l'approche de coaching orientée solutions, le contenu et la pratique durant tous les modules. ”
Alexandre Conti, Thônex
“ Le côté intemporel de la démarche offre la possibilité d'entrer en lien avec soi, dans son for intérieur, pour appréhender avec davantage de justesse la relation avec les participants. Les formateurs font preuve de professionnalisme, avec une réelle aptitude à créer un climat de confiance, à offrir un regard différent, encourageant et pertinent, avec l'objectif d'améliorer sa posture dans les rapports que nous avons avec les personnes. ”
Serge Marchioni
“ J'ai apprécié la structure de cours avec le questionnement qui ensuite revient dans chaque outil, ainsi que la pratique concrète et constante. Je recommande cette formation d'une part parce que c'est un outil simple, accessible et puissant et d'autre part pour que le participant puisse expérimenter le partage et la bienveillance et se développer de cette belle manière. ”
Nathalie Johnson, RH IBC broker, Lausanne
“ Une formation de coaching riche en apprentissage et émotions grâce aux liens qui se forment entre les participants. Le contenu est assimilé naturellement et sans même se rendre compte. Très facilement transposable dans la pratique. ”
Mylène Grandjean
“ La formation de coaching avec la méthode Solution Focus m'a permis de mettre rapidement en pratique des outils simples, adaptés et percutants. Ces outils m'ont été démontrés lors de quatre modules interactifs permettant la mise pratique avec d'autres participants. J'ai ainsi pu en découvrir ce concept sous la bienveillance de Hildegard Abbet-Schaller.
Les compétences en coaching et de formation de Hildegard Abbet-Schaller sont un arc-en-ciel de compétences et expériences qu'elle met à disposition de nous tous selon notre rythme personnel et nos filtres de vie. Chaque journée, elle nous apporte de belles surprises qui nous rendent la vie meilleure. Développer nos compétences dans une ambiance aussi professionnelle et plaisante donne envie de vivre déjà le lendemain !
Grâce aux outils reçus et à l'expérience acquise, je développe des entretiens permettant aux cadres de notre groupe de trouver la solution adéquate lors d'un coaching excédant rarement 30[…] ”
Cédric Vuilleumier, Responsable formation, GENERALI Assurances Nyon
“ Je recommande sans hésitation. Une méthode basée sur la recherche de solutions, un cadre bienveillant et surtout une excellente formatrice. Magnifique ouverture humaine! ”
Chantal Glur, Lausanne
“ eu beaucoup de plaisir à réaliser ma formation
de coach chez new perspectives coaching. En plus de parfaitement maîtriser son domaine, Hildegard a su nous faire partune multitude expériences et danecdotes, donnant à sa formation tant de
relief. Avec beaucoup de subtilité, de sensibilité et de bienveillance, elle a
toujours su nous inspirer et nous guider sur le chemin de notre cursus. La
qualité de ses interventions et la pertinence de ses retours ont toujours reçu
un excellent accueil au sein de notre groupe.
Très orientée pratique, la formation dispensée par Hildegard saura rapidement
vous révéler ou vous confirmer dans votre rôle de coach. ”
Nicolas Jaquemet, Sunrise Communications AG
“ Cette formation permet de découvrir de nombreux outils. Les nombreux exercices pratiques nous permettent de nous les approprier dans le cadre de différentes thématiques.
La qualité de l'accompagnement d'Hildegard et Stéphanie ainsi que les feedbacks réguliers nous permettent de progresser rapidement. ”
Valérie
“ J'ai particulièrement apprécié le grand professionnalisme de Hildegard Abbet, l'unité qu'elle a crée. La méthode unique et l'enseignement extrêmement efficace. Peu de théorie et beaucoup de mise en pratique. Efficace à 100%. e recommande cette formation car peu importe de quel milieu professionnel on vient. Cette approche est applicable à tous pour tous. ”
Marion Pastore, Vétroz
“ J'ai aimé les outils, les échanges, la bienveillance et la manière extra de l'animatrice de nous amener en douceur sur la méthode. La formation est axée sur la pratique. On a envie que ça se prolonge. ”
Daniel Santi, directeur UNIA
“ Je n'ai jamais reçu une formation d'une telle richesse et qui permet en quelques jours de passer de Novice à Expert (enfin presque:) ”
Corina Gassuaud, Attalens
“ Non seulement la méthode de coaching est top, mais son apprentissage permet au coach de grandir, d'évoluer et de développer non seulement l'acquisition d'outils, mais également un savoir être. je ressors de cette formation changé. ”
Philippe Besse
“ Le timing sur une année permet d'intégrer et d'expérimenter l'approche de coaching. Cette approche permet une utilisation dans de nombreux domaines, même utile dans le quotidien d'un responsable des ressources humaines. ”
Yvan Modolo, DRH
“ J'ai particulièrement apprécié le professionnalisme des formatrices et comment elles ont réussi à souder le groupe.
Tout était parfait il y a vraiment rien à dire! ”
Patrick Stouder
“ J'ai vraiment beaucoup apprécié recevoir ces feedbacks positifs sur mes qualités, confirmées ou émergentes, et ça m'a donné un nouvel élan dans mon parcours en tant que coach. Merci du fond du coeur! ”
Isabelle Gattlen
“ Les live-coachings durant la formation de coaching ont été un moment d'intégration très forts et riches. Cela m'a permis de renforcer les compétences acquises pendant la formation de coaching. ”
José
